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Aviso Legal

Última actualización: marzo de 2026

1. Identificación del titular

El presente sitio web SalarioCR (en adelante, "el Sitio"), accesible en salariocr.com, es una plataforma informativa y educativa gratuita que ofrece herramientas de cálculo y guías sobre derechos laborales para trabajadores y empleadores en Costa Rica.

Para cualquier consulta relacionada con el Sitio podés contactarnos a través de la dirección de correo electrónico indicada en la sección de contacto.

2. Objeto y naturaleza del Sitio

SalarioCR pone a disposición del público las siguientes herramientas y contenidos, de carácter exclusivamente educativo e informativo:

  • Calculadora de salario neto: estima las deducciones de CCSS e impuesto sobre la renta para trabajadores asalariados en Costa Rica.
  • Calculadora de liquidación laboral: estima el auxilio de cesantía, preaviso, vacaciones pendientes y aguinaldo proporcional según el Código de Trabajo.
  • Calculadora de aguinaldo: calcula el decimotercer mes proporcional conforme a la Ley N.° 2412.
  • Calculadora de préstamos: estima cuotas y tablas de amortización para créditos en colones o dólares.
  • Guías y artículos: contenido informativo sobre legislación laboral, deducciones, derechos y obligaciones en el ámbito costarricense.

Los resultados y contenidos del Sitio son aproximaciones informativas y no constituyen asesoría contable, tributaria, laboral, financiera ni de ninguna otra naturaleza profesional.

3. Exactitud de la información

SalarioCR realiza un esfuerzo razonable para mantener los cálculos y contenidos actualizados conforme a las tasas, tramos y disposiciones vigentes publicadas por las autoridades competentes de Costa Rica (CCSS, Ministerio de Hacienda, MTSS, Consejo Nacional de Salarios). Sin embargo:

  • Las tasas, tramos y normativas laborales pueden variar por disposición de las autoridades en cualquier momento.
  • El Sitio no garantiza que los cálculos reflejen situaciones laborales particulares (convenios colectivos, beneficios adicionales, deducciones voluntarias, escalas salariales específicas, etc.).
  • Los resultados pueden diferir de los cálculos reales efectuados por el empleador, el contador o las autoridades tributarias.
  • Las guías y artículos son de carácter general y pueden no contemplar excepciones legales, fallos judiciales recientes o situaciones individuales específicas.

Para obtener información oficial y vinculante, consultá directamente con la CCSS, la Dirección General de Tributación, el MTSS o un profesional en derecho laboral, ciencias económicas o contaduría.

4. Exención de responsabilidad

El titular del Sitio no será responsable por:

  • Decisiones financieras, laborales, crediticias o de cualquier otra índole tomadas con base en los resultados o contenidos del Sitio.
  • Diferencias entre los cálculos estimados y los montos reales liquidados por el empleador o las autoridades tributarias.
  • Perjuicios derivados de la desactualización involuntaria de tasas, tramos o disposiciones normativas.
  • Interrupciones, errores técnicos o indisponibilidad temporal del Sitio.
  • Daños directos o indirectos derivados del uso o imposibilidad de uso del Sitio.
  • Contenido de sitios externos a los que el Sitio pueda enlazar.

5. Propiedad intelectual

El diseño, código fuente, textos, guías, logotipos y demás elementos originales del Sitio son propiedad de sus creadores y están protegidos por las leyes de propiedad intelectual aplicables en Costa Rica (Ley N.° 6683, Ley de Derechos de Autor y Derechos Conexos, y sus reformas).

Queda prohibida la reproducción total o parcial del contenido con fines comerciales sin autorización expresa y por escrito del titular. Se permite la reproducción parcial para uso personal, educativo o informativo no comercial, siempre que se cite la fuente (salariocr.com).

6. Publicidad y terceros

El Sitio puede mostrar anuncios gestionados por terceros (como Google AdSense). Dichos terceros pueden utilizar tecnologías de seguimiento propias, sujetas a sus propias políticas de privacidad. SalarioCR no controla ni es responsable de los contenidos ni prácticas de estos servicios de publicidad.

7. Legislación aplicable y jurisdicción

El presente aviso legal se rige íntegramente por la legislación de la República de Costa Rica. Cualquier controversia derivada del uso del Sitio se someterá a los tribunales competentes de la República de Costa Rica, con renuncia expresa a cualquier otro fuero que pudiera corresponder.

8. Modificaciones

El titular se reserva el derecho de actualizar o modificar este aviso legal en cualquier momento, sin previo aviso. La versión vigente será siempre la publicada en esta página con la fecha de última actualización indicada. El uso continuado del Sitio tras la publicación de cambios implica la aceptación de la versión actualizada.

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